在华商汇通上半年工作总结暨下半年工作安排部署会议上，徐传勇董事长总结了集团2021年上半年取得的成绩和存在的短板，并对下半年集团重点工作做出部署，既为公司的发展指明了方向，也让全体员工有了更明确的奋斗目标！此次会议上，徐传勇董事长向全体员工提出的三个直击灵魂的拷问：
也为我们每位员工留下了更多思考与进步的空间。会议结束后，为贯彻落实徐传勇董事长提出的各项会议精神，集团各单位各部门组织召开专题会议，深入学习理解，结合具体工作形成学习感悟，并在实际工作中切实贯彻执行。供应链事业部关于此次会议的学习感悟，总结分享如下：
以脚踏实地、低调认真的工作态度作为“立业之本”。徐总在讲话中提到的“低姿态、高成就”以及“积水成海”的例子让我们感受颇深，通过日常工作中的实践，我们也深切感受到的了唯有脚踏实地、低调认真谦逊，方能取得事业上的成功。供应链事业部在上半年的工作中，虽然也遇到了一些困难和阻碍，但是部门内部始终践行“脚踏实地”的工作态度积极应对，对客户负责、解决企业实际困难，取得了良好的效果；同时注重优质客户资源营销、针对业务场景设计有针对性的供应链模式等。下半年我们将进一步贯彻落实徐总的会议精神，争取取得更大的成绩。以昂扬的工作激情作为“动力之源”。“激情”是动力之源，只有对工作充满激情，才会在遇到困难时不惧艰险、想方设法、勇往往直；才会在取得成绩时非但不骄傲反而想办法去“百尺竿头，更进一步”。不囿于困难，也不满足于现有成绩，以“点”出发、延伸成“线”、最后成“面”，所谓“没有最好，只有更好”。永葆工作激情，不断学习提升工作技能，把心真正的融入华商汇通大家庭，把它当作自己的事业来做，真正的实现自己的个人价值进而体现我们的社会价值。凡事“预则立，不预则废”，下半年根据部门业务进度，我们也会以更加昂扬的激情对工作进行合理的统筹规划与开展。以高效的“方法论”作为“前进之基”。所谓“尺有所短，寸有所长”，每个人都有自己的工作特点，而借助“方法论”，在实际工作中讲究方式方法，则可以将个人优势得到最大程度的发挥，从而达到“事半功倍”的效果。当然，不论怎样发挥，都要以公司各项业务开展的规章制度为指导，这样才能真正做到个人与企业的“水乳交融”，从而实现自己工作价值最大化，提高工作效率，提高发展进步的速度。以“独行快”与“众行远”作为我们的“奋斗之愿”。徐总提出的关于“独行快”与“众行远”的问题是发人深思的，在日常工作的实践中，我们也真切的感受到了这两者的密不可分与相辅相成。习总书记也曾说过“打铁还需自身硬”，我们既要强化自身技能做到“独行快”，又要融入团队与企业中推进我们的“众行远”。正所谓“众人拾柴火焰高”，大家齐心协力、同舟共济，自然会走的更远，我们从个人出发、部门出发，团结一心，我们华商汇通的大家庭一定会越来越好。脚踏实地的做好本职工作，才能赢得尊重；目标明确、激情昂扬、方法得当，才能不断前进。下半年我们要在有限的时间内做好更多的事情，积极走访企业、寻求合作机会，做好企业服务，力争超额完成全年任务目标；同时进一步加强同事间配合协作，目标一致、共同发力抢占市场先机，让金融赋能企业、赋能产业。